思い当たる節

＜雑記帳＞上司の「口臭・体臭」「ふけ」拒否？　女性会社員


夏にリーダーシップ研修をやっていたときのこと。休み時間に女性参加者がトコトコやってきて、「嫌いな上司にどう対処すればよいでしょうか？」とのご相談。よくよく話を聞くと、女性特有の「生理的に受け付けない」タイプの上司らしい。それで建設的解決は難しいな、と思いつつ、話を聞いてあげると、持ち直したようで、何もなかったように帰っていきました。といったことが数件。どこの職場もコミュニケーション不足なんでしょうなぁ。

仕事のプレショットルーティン

ゴルフのときにプレショットルーティンが大切だ、と。それはメンタル・フィジカルの両面から。
では、仕事を始めるときのプレショットルーティンは？


私の朝のプレショットルーティンは
ポットに水を入れ沸かす。（朝いつも一番なので）
PCの電源を入れメールチェック。
一日の計画。ミッションステートメントを読む。


そんなところでしょうか。
最近日の出が遅いので、ちょっと早起きが億劫に。何か工夫しなければ。

発散と収束

アイデア発想もそうですが、営業活動も発散と収束が大切。十分にクライアントに発散してもらわなければ、収束のときに「ちょっと違うんだよね」とNGを出される。発散ばかりして収束に向かわなければ受注にならない。そのタイミングを相手のタイプに合わせてリードする対人影響力が何より必要。